勤工助学是图书馆的重要组成部分，也是人才培养的有效途径。为了充分发挥勤工助学的育人功能，充分调动图书馆勤工助学学生的工作积极性，发现典型，树立榜样，展现我校勤工助学学子员工意识和、积极向上的精神风貌，营造良好的实践育人环境。图书馆决定评选“2014年度图书馆勤工助学优秀学生员工”，具体如下：
一、评选范围
2013-2014学年凡在我馆设立的勤工助学固定岗位（含基地岗、顶岗、助管岗）经过正式应聘上岗，并签订协议，且在本岗位工作五个月以上的全日制在校本科生。
二、评选条件
1、热爱本职工作，不迟到、早退，不无故缺勤，能保质保量完成交办的工作任务。
2、能够以员工的标准严格要求自己，有高度的工作热情和忘我的奉献精神，工作态度诚恳，服从用工单位的工作安排，能较为出色地完成用工单位交办的工作。
3、具有较强的团队意识和集体主义观念，严格遵守各项规章制度，对待其他同事团结友善。
4、敢于开拓，勇于创新，率先垂范，能够很好完成本岗位的工作任务，并在本职岗位上起到先锋模范作用。
5、学习态度端正，学习目的明确，学习成绩优良，评选年度内无不良记录。
三、评选方式
此次评选采用各借阅室（阅览室）推荐方式进行。由各借阅室（阅览室）进行评议推荐，被推荐的学生填写《2014年度图书馆勤工助学优秀学生员工申请表》，由所在借阅室（阅览室）审核、签署意见后，由学生本人交至图书馆办公室，报图书馆勤工助学学生领导小组审批。
四、奖励名额
原则上，优秀学生员工人数不超过所有实际在岗学生人数的20%（四舍五入），具体视申报情况协调而定。
五、评选程序
1、5月7日前，申请者须将《2014年度图书馆勤工助学优秀学生员工申请表》交至图书馆办公室。
2、5月8日---5月9日，图书馆评审。
3、5月10日---5月11日，图书馆公示，确定最终名单。
4、举办2014年图书馆优秀学生员工表彰大会，具体事项另行通知。
六、奖励与表彰
由图书馆授予“2014年度勤工助学优秀学生员工”荣誉称号，并颁发证书。
七、有关要求
本次评选各借阅室（阅览室）应在总结工作的基础上，坚持公平、公正、公开的原则，按照评选条件和评审程序进行，宁缺毋滥，确保评优工作取得良好的预期效果。
徐州工程学院图书馆
2014年4月23日
撰写姜雷